昨日，渝中区举行春风送岗位专场招聘会。82家用人单位进场，抛出1100多个就业岗位。多数工种岗位充足，薪水看涨，去年秋天开始的保安荒不见缓解，难以招到青壮年保安的情形下，不少用人单位瞄准了退休或待岗老人。

　　这场招聘会，求职者免费入场，重点面向下岗失业人员、“4050”社区居民、新增城镇零就业家庭和低保户家庭，洪崖洞酒店、陶然居、永辉超市等知名企业需要水电维修工、厨师、营业员、保安等136个工种。

　　渝中区就业局相关负责人表示，临近春节，返乡农民工增多，城镇下岗人员和进城务工农民在主城找份工作变得越来越容易，昨日岗位数达1153个，求职者仅790人，多数岗位的年龄放宽到了50岁，学历放宽到初中。

　　随着《劳动合同法》正式实施，招聘会现场，几乎每个用人单位都明确标注出了具体的薪金标准和福利待遇。招聘会上，低于1000元的岗位已不多见，仅保洁员、营业员等极少数岗位，收入为七八百元。保姆行情看涨，月薪基本跃升至千元或更高。月嫂身价最高达3000元，按摩师赚到3000元也不难。

　　招聘保安的广告随处可见，年龄35岁以下，身高175厘米以上，拥有保安证的合格保安月薪升至1500元－2000元之间。不少用人单位坦言，保安的“高薪”已让他们难以承受。一房地产公司招聘保安的启事称，50岁以上的退休人员优先。该公司招聘代表表示，老年保安的月薪只有壮年保安的一半左右，一般为800－1000元。现场类似的招聘老年保安的公司有十多家，其中一家物业公司负责人表示，保安行情看涨，壮年保安很容易被挖走。老年人尽管身体条件相对较差，但有责任心，对岗位忠诚，且能够忍受保安工作的单调。

　　（王中亮）